相性の良い働き方
運用改善や制度設計で大きな成果を出す。
土属性
仕組みを組み上げてチームを強くする構築型。属人化を減らして再現性を作る。
設計力
仕組み化の視点が強く、属人化を減らす設計を作れる。
体系化
情報と手順を体系化し、チーム全体の運用効率を上げられる。
長期視点
長期視点で基盤を整え、将来の成長余地を広げられる。
設計に寄りすぎると着手が遅れる。
運用改善や制度設計で大きな成果を出す。
小さく作って回す習慣で速度が上がる。
"土台を作る者が、未来を作る。"